根據輸入內地人才計劃的申請要求，申請人必須已確實獲得香港公司聘用，而從事的工作必須與其學歷或工作經驗有關，并且不能輕易覓得本地人擔任，以及薪酬福利（包括入息、住屋、醫療和其他附帶福利）必須與當時本港專才的市場薪酬福利大致相同。

輸入內地人才計劃允許聘用申請人的香港公司可以是已經在香港成立多年的公司或者新成立的公司，同時該公司可以是由申請人持股擁有。如果公司是申請人持股，則屬于自雇形式。如該公司并非申請人擁有，則屬于受聘形式。

對于想去香港創業，或開設分公司拓展業務藍圖的內地人士來說，很適合以自雇的形式申請輸入內地人才計劃。

 

【在香港注冊成立公司流程】
 

1、在香港開設公司時除需正常登記【公司注冊證明】及【商業登記證明】外，視乎具體經營業務內容可能需要向其他相關部門申領政府牌照、許可證等。

2、如無需申領政府牌照、許可證，一般申請手續簡單快捷，通過香港會計師事務所全程協助成立公司，需時約 7-10 個工作日；

3、 所需文件簡單， 如無需申領政府牌照、 許可證， 僅需提供個人身份證副本、 通行證副本、擬成立的香港公司名稱及地址，并在申請表格上簽名；

4、公司成立后，需要提供給香港入境處的文件包括：公司注冊證書、商業登記證及周年申報表（Annual Return）。

接下來投資人還要為香港公司銀行賬戶開戶并存入業務運作資金，租賃寫字樓，聘請職員等等。這一系列的專業操作自然由專業團隊協助會更加容易。

需注意的是，在“公司聘請申請人”環節，入境處仍會要求申請人提供“公司在香港聘請總經理或董事長（即申請人）一職的聘請廣告以及面試記錄，以證明該職位在香港本地無法聘請類申請人的人才。

此外，申請人要和香港公司簽署“雇傭合同” ，合同內容包括任職時間、職位以及相應職責、薪酬、福利等。當申請人獲批本次計劃簽證來港工作后， 公司需要按照香港當地的薪酬比例發放薪金，并且支付 MPF。

景鴻移民顧問提醒，自雇形式雖然省卻了“找工作”環節，但對申請人的專業能力要求并未降低。比如申請人的背景、個人成就業績、過往如何為國內公司/海外公司發揮其才華及如何領導公司發展、將會如何帶動香港公司促進香港經濟發展等方面的申請材料基礎，是非常重要的部分。

輸入內地人才計劃申請要求：

1、申請人年齡需18歲或以上；

2、具有學士學位，特殊情況下，具備良好的技術資格、經證明的專業能力及/或備有文件證明的有關經驗和成就，亦可予接受；

3、申請前已確實獲得聘用，而從事的工作須與其學歷或工作經驗有關，并且不能輕易覓得本地人擔任；

4、薪酬福利（包括入息、住屋、醫療和其他附帶福利）須與當時本港專才市場薪酬福利大致相同；

5、配偶及18歲以下未婚子女可隨行；

6、無犯罪記錄。