近日，全國政協副主席、前香港特首梁振英的一番言論，讓香港的人才引進計劃再度成為輿論焦點。


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自2022年底起，香港推出了一系列力度頗大的“搶人才”措施。在眾多計劃中，高端人才通行證計劃（簡稱“高才通計劃”）憑借其獨特優勢，吸引了大量內地及海外精英踴躍申請。如今，該計劃首批簽證自2024年12月底起陸續到期，社交媒體上更是頻頻出現“高才通僅獲得2.5個月續簽”、“高才通首批續簽只獲批了300人”等貼文，讓高才們憂心忡忡。

面對近期社會上圍繞特區政府引進人才產生的一系列疑問，勞工及福利局局長孫玉菡迅速回應，3月3日在社交媒體發表了題為《拆解對香港人才入境計劃的迷思》的長文，以問答形式對公眾最為關心的幾個焦點問題進行了詳細解答。


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01兩年共收到數以十萬計的人才申請，是否能嚴格把關？
答：由2022年底至2025年1月底，各項人才入境計劃共收到超過44萬宗申請，當中獲批的超過28萬宗，高端人才通行證計劃（高才通計劃）占了三分一。

高才通計劃的申請資格精簡清晰，須遞交的資料及文件簡單，而且入境事務處已將申請程序全面電子化，處理能力有所提升。另外，為確保只有符合要求的人才獲批，所有高才通計劃B類和C類及優秀人才入境計劃的申請人，現時須提交由指定第三方認證機構或頒授院校就學歷發出的認證文件。

02人才的背景會否過于單一？
答：全球各地目前均激烈競奪人才，特區政府歡迎世界各地的多元人才來港發展。各項人才入境計劃獲批申請當中，約四分一的人才持外國護照。

在高才通計劃方面，約四成B類及C類的獲批人才畢業于海外頂尖大學。這些外來人才都具有國際視野，來港后主要投身「八大中心」的行業，是本港發展重要產業所需的人才。

03高才通計劃的申請要求會否太寬松？
答：在高才通計劃下，雖然首次入境的申請資格相對簡單，亦不要求申請人事先獲聘用，但到了續簽階段，高才必須已在港受聘或開辦/參與業務，才可獲批留港。

人才與本地就業市場的需求需時磨合，屬正常的互動過程，最終人才是否可獲續簽或選擇留港發展，取決于其自身條件和其他不同因素。

04高才通計劃的續簽情況理想嗎？

答：高才通計劃下首批簽證自2024年12月底開始陸續到期，截至2025年1月底到期續簽的其實只有300多人。據初步觀察，成功續簽的高才在港就業情況理想，主要集中在金融、商貿和創新科技等行業。我們目前對情況感到樂觀，待累積一定數量的續簽申請后，我們會再分析情況并適時與公眾分享。

高才通續簽高峰將在第二季左右出現

3月9日，勞工及福利局局長孫玉菡在接受訪問時再次透露，首批申請高才通計劃并獲批的申請人數量雖然很多，但很多申請人獲批后有6個月時間決定是否到香港領取簽證（疫情下），所以現時實際沒有很多簽證到期的情況。


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截至1月底只有300個高才簽證到期，預估要到今年第二季左右才出現續期申請高峰期，稍后有更多數據時再公布。而高才續期簽證短的原因，主要是工作勞動合同短或者是受雇工作屬于短期工作。他還強調，港府今年全年的人才計劃續簽額目標要超過5萬個。

香港身份續簽流程較為復雜，尤其是自雇人士的續簽，對公司運營情況、公司證明文件等條件要求嚴苛。如果無專業機構或人士協助，很可能影響續簽結果。

在景鴻移民的協助下，已經有不少客戶成功續簽高才簽證。



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